对话格律诗武家增:企业要构建综合性竞争壁垒
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现在的企业竞争不再是单一的物业、产品或者营销,更重要的是企业背后逻辑框架整体队列的建成,达成综合性的壁垒竞争。

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现在的企业竞争不再是单一的物业、产品或者营销,更重要的是企业背后逻辑框架整体队列的建成,达成综合性的壁垒竞争。

行业赛道发展到一定的规模和体量的时候,一定是标准化、连锁化、规范化的往前推动,以此达到数据化的发展。

此次2023中国婚礼堂酒店行业发展峰会特邀安徽格律诗婚礼艺术中心董事长 武家增,向我们分享关于培养婚礼堂企业核心竞争力的独特见解。

格律诗婚礼艺术中心

格律诗婚礼艺术中心

立足合肥,面向安徽,走向全国

安徽首家婚礼艺术中心

全国婚礼艺术中心示范企业

格律诗婚礼艺术中心:隶属于安徽筑梦集团,率先引进国际先进House Wedding婚礼理念,融合婚礼宴会、婚礼策划、婚纱摄影、婚车鲜花、钻戒珠宝、嫁衣礼服等服务内容,为新人提供细致、周到、尊贵的一站式结婚服务;让万千相爱的人感受艺术空间,尊享浪漫主义的梦想婚礼!

安徽筑梦集团

安徽筑梦集团成立于2013年3月1日,经过快速发展,从单个门店走向产业化、规模化、集团化,现已成为安徽结婚产业的引领者。集团始终坚持以客户为中心,以奋斗者为根本,以创造结果为宗旨的发展理念,立志为中国结婚产业蓬勃发展贡献一份力量。

筑梦集团旗下现拥有巴黎婚纱摄影、古摄影、一九一二婚纱摄影、主角婚纱摄影、衣匠世家西装、万人迷嫁衣、影匠工艺、格律诗婚礼艺术中心(筑梦店/东城店/新站店/北城店/高新店/庐阳店/经开店/省府店/旗舰店/海岛店)等多个知名品牌,集团现有员工近千人,拥有百处经营场所,共计营业面积10万余平方,是集婚纱摄影、礼服嫁衣、婚礼酒店、产业庄园等结婚产业化走向结婚生态圈的平台化集团企业。

Q&A

Q:您所在城市的婚礼堂酒店行业发展情况?

A:目前安徽的婚礼堂市场和全国一样是一片繁荣,百家争鸣。我觉得都在大力推动市场发展,尤其近三五年时间,像合肥行业赛道发展已经趋于饱和。因为合肥市场的老餐饮品牌有很多,再加上以格律诗为代表的婚礼堂模式,市场上已经普遍开花。所以行业目前处于一种百家争鸣的状态,甚至开始相互竞争。

Q:在格律诗进军婚礼宴会市场的期间遭到了哪些挑战?又是如何克服的?

A:本身格律诗做婚嫁行业转型,然后做到婚礼堂宴会赛道,在这个过程中,遇到的问题是比较多的。

我们本身是婚纱影楼和婚庆公司转型升级,对餐饮板块比较陌生,过程中也踩过一些坑,

尤其开始用外包的模式,大概尝试了一年左右,是有问题的。后来又收回自己去做,在这个过程中,不断去克服。既然在宴会赛道上,婚礼和宴席都要做到专业水准,这样才能真正的把宴会酒店做的更好,更好的去服务客人。

第二点,我觉得遇到的问题应该跟全国宴会人遇到的问题都一样,就是疫情,而疫情遇到的问题,都是相通的。比如资金、经营、退单的压力,这一路走过来,企业的抗风险能力还是比较好的,因为无论是薪金流的把控,还是人才的储备培训,或者是战略选择和聚焦,都做出了正确的选择。

第三点,在发展的过程中,资金、人才、经营的发展,是不可避免的压力。有压力很正常,是因为有更大的目标,压力反过来,又让企业具备迭代的能力。比方说,提升商业模式,第二就是组织模型对人才的选育用留,如何更好的匹配战略发展的装备式结构,在资本模型上让资金更安全,在这方面都要综合提升。所以,今天的企业竞争不再是单一的物业、产品或者营销,这些仅是数量的竞争,更重要的是企业背后框架逻辑的整体队列的建成,达成综合性的壁垒竞争。

Q:格律诗的核心竞争力是什么?

A:第一个核心竞争力,就是来自于对格律诗的品牌重新定位和塑造。之前我们不叫格律诗,叫喜事会大酒店,然后在品牌升级的维度上去做了文化的梳理。格律诗源自于我喜欢看的一部电视剧叫《天道》中的音响品牌。

格律诗是中国文化底蕴、中国文化自信,也是中国古诗的一种体裁,这个名字也很好听,格调音律诗情诗歌。这个过程,本身就有文化的内涵,体现文化的自信,也是品牌和文化的自信。

第二个核心竞争力,就是有战略的构想和规划,对格律诗有百店计划,唯有对一个品牌、企业有战略的清晰定位,才能对商业模式定位,对所有的产品营销的定位。

第三个竞争力,来自于背后的组织体系,因为唯有组织体系,才能支撑企业的快速发展,所以提出标准化、连锁化,对组织的要求就是专业化、职业化。

深耕婚嫁赛道10年的时间,在婚嫁行业深耕组织体系的打造,来匹配格律诗战略的快速发展,是非常吻合的。无论在人才体系打造或是选育用留,还是人才的晋升、薪酬体系、福利体系、股权体系等等,这一系列来支撑着格律诗的组织体系发展。

第四个核心竞争力,来自于接下来对资本的思考。因为企业的快速发展,未来离不开资本和资源背后,下一步让格律诗的财务体系更加规范化、资本体系更加稳健和安全,在战略推动的扩张上让格律诗再上一个新的台阶。

第五个核心争力就是创始人,首先我爱学习,尤其是优质的课程,比方说商学院的战略课程、品牌课程、组织体系课程以及定位的课程。在这个行业的赛道上,不断向优秀的前辈、同行去学习、进步。

Q:如何看待婚礼堂标准化发展?

A:婚礼堂的标准化是非常必要的一件事情,在无序的发展的过程当中,各显神通、八仙过海,那是单兵作战的时代,在行业赛道发展到一定的规模和体量的时候,一定是标准化、连锁化、规范化的往前推动,数据化的发展。

唯有标准化才能把优质的服务、销售、生产等一系列固化,并且不断优化,形成相应的可落地的实操方案以及考核标准。这样企业的服务、经营才能稳定,才能可持续。

当一个单店通过标准化固化之后,这个单店的多维度的经营,从营销销售体系、服务生产体系,再到日常运营管理体系,才能让企业运转,解放这个企业组织。在去扩张和连锁的过程中,会更加的稳定,通过标准化的动作,去传播给下一个店连锁化的店。标准化的成立和建立,对企业的成长和帮助是非常大的。

郑班长在结婚产业观察平台,包括中国婚礼堂发展大会,这个过程能推动标准化,有助于行业蓬勃发展,让行业从无序竞争到规范化、体系化的竞争。同时,对顾客也是有保障的,能让更多的新人能信任婚礼堂的这样的载体业态,而不只选择传统的餐饮企业。

标准化的意义伟大,不光帮助很多的企业个体成长和连锁化发展,更重要的是能推动行业的有序发展,对行业功不可没。

Q:婚礼堂酒店行业将面临怎样的机遇与挑战?

A:未来婚礼堂机遇和挑战永远存在挑战,行业繁荣发展的时候,一定有更多的人进入赛道,无论投资人、地产商、物业方、传统餐饮人等等,进入婚礼堂行业中,挑战永远存在。

面临的挑战是对这个行业更加的规范,比如系统化、标准化,对行业更负责任,真正的去服务顾客。

但反过来,挑战的背后是什么?就是机遇。行业是有生命周期的,从幼稚期、发展期、成熟期,再到衰退期,目前婚礼堂的发展,是发展期快到成熟期,也会面临无数的机遇。未来,什么样的企业创始人,能更加规范化、标准化、连锁化、数据化的发展,才能满足接下来的面对的挑战。

挑战的背后一定是机遇,一定是给准备好的人,能把企业多维度经营的企业。婚礼堂行业的发展,一定是多元的,也会存在一些比较个性的、庄园式小众的、网红式的婚礼场所。但不管什么样的存在的形式,最终都是走向规范和有序的经营。

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